MERIT
TOASUが選ばれる4つの理由
TOASUでは、各種テーマ・対象の受講者・その他さまざまなご希望に応じて研修をカスタマイズし、提供しております。
学研の80年近い教育ノウハウ × TOASUの60年を超える育成力
前身の財団から60年以上の歴史があるTOASUは、80年近い教育ノウハウを持つ学研にグループイン。お客様に寄り添い、研修の成果を最大化します。
インストラクショナルデザイン（教育設計）をベースにした人材育成・研修企画
研修の効果を高めるための設計方法、インストラクショナルデザインを採用。お客様のニーズに合わせて開発します。
多様な研修スタイルを実現
カスタマイズ可能なプライベート研修、１名から参加可能なオープン研修、集合研修にオンライン研修、学習管理システム（LMS）、パフォーマンスサポートシステム「 ASUBeTO（アスビト）」など、様々なスタイルを用意。
実践的な研修と
フィードバック
経験豊富な一流の講師による、リアルな現場を再現したロールプレイング演習や、チーム演習で、実践に強い人材を育成、個人ごとのフィードバックレポート作成など、研修結果を可視化することで、社員と組織をさらなる成長につなげます。
人事研修担当の方へ
TOASUの研修は人材育成に使える助成金制度を活用しています。
社員のキャリア形成促進のための「人材開発支援助成金」は、教育訓練休暇制度を適用した事業主などが対象です。
「人への投資促進コース」「事業展開等リスキリング支援コース」など、７つの訓練コースが用意されています。
研修提案と合わせて、助成金の活用方法や申請の手続きもご支援します。
※助成金が活用できないケースもあります。
EVENT/SEMINAR
イベント/セミナー
現在開催している、TOASUの最新のイベントについてご紹介いたします。
明日への可能性を拡げる体験を。
従業員のはたらく環境というのは、技術革新や事業推進の中で変化していきます。
時に変化は、キャリアの中で現在地に不安を感じる、
これまでの知識・経験が通用せず、新しく習得する必要があるなど、
取り組まないといけない課題は山積みです。
従業員一人ひとりパフォーマンスを出せる体験を一緒に創っていくことをお約束します。
※開催数、受講者数の集計期間は、2008年～2024年3月
